Laman

AddThis Smart Layers

7.7. Menggunakan LinkedIn Efektif

Tumbuh Jaringan Profesional Anda
 

LinkedIn adalah layanan jaringan sosial berorientasi bisnis.

Anda mungkin sudah mendengar tentang LinkedIn, berorientasi bisnis situs jejaring sosial yang banyak digunakan orang untuk tetap berhubungan dengan rekan bisnis, klien, dan mantan rekan.
 
Tapi apakah hanya menggunakan LinkedIn ini? Atau bisa Anda menggunakannya dengan cara lain untuk tumbuh sendiri secara profesional dan membantu organisasi Anda ke jaringan lebih efektif?


Pada artikel ini, kita akan menjelajahi bagaimana menggunakan LinkedIn untuk pengembangan pribadi, profesional, dan organisasi, termasuk bagaimana Anda dapat menggunakannya untuk jaringan dan perekrutan, dan untuk menjaga dengan tren dan berita dalam industri Anda.

Apa LinkedIn?


LinkedIn adalah bisnis yang berfokus pada situs jejaring sosial yang diluncurkan pada tahun 2003. Tujuan utamanya adalah untuk membantu jaringan orang profesional. Layanan dasar gratis.

Situs ini memungkinkan Anda menemukan rekan bisnis lainnya, klien, dan kolega yang Anda sudah tahu. Anda "berhubungan" dengan mereka melalui situs, dan mereka kemudian menjadi bagian dari jaringan Anda.

Setelah Anda terhubung dengan seseorang, Anda kemudian akan memiliki akses ke daftar mereka koneksi - ini disebut Anda "jaringan diperpanjang." Anda dapat meminta pengenalan orang dalam jaringan luas Anda melalui kontak bersama Anda.

LinkedIn juga menyediakan fitur lainnya termasuk kemampuan untuk mengatur dan bergabung dengan kelompok, dan bagian pekerjaan dimana anggota dapat mengiklankan posisi terbuka atau melamar pekerjaan.

Definisi LinkedIn


Berikut adalah beberapa istilah yang berguna Anda harus tahu kapan menggunakan LinkedIn:
  • Koneksi - Koneksi pengguna terdaftar lain yang Anda kenal secara pribadi di LinkedIn. Meskipun Anda dapat mengundang seseorang untuk menjadi koneksi, mereka akan perlu untuk membuat account untuk menggunakan situs ini.
  • Tingkat kedua koneksi - Ini adalah koneksi yang koneksi Anda miliki. Misalnya, Anda berteman dengan Bill, yang langsung terhubung dengan bosnya. Bos Bill adalah koneksi tingkat dua untuk Anda.
  • Tingkat ketiga koneksi - Setiap koneksi dari kedua gelar Anda menghubungkan adalah tingkat tiga koneksi. Jadi, koneksi bos Bill akan menjadi gelar ketiga koneksi Anda.
  • Halaman Profil - Ini adalah halaman pribadi Anda di LinkedIn. Semua pengguna terdaftar dengan LinkedIn dapat melihatnya (kecuali Anda set menjadi halaman pribadi). Halaman profil Anda dapat daftar pendidikan Anda, sejarah pekerjaan masa lalu, proyek-proyek saat ini dan masa lalu, kelompok dan asosiasi, dan banyak lagi. Pengguna juga dapat meneruskan halaman profil Anda untuk kontak pada daftar mereka. Anda juga dapat membuat halaman profil Anda "publik" sehingga siapa pun (bahkan orang tidak di LinkedIn) dapat melihatnya.
  • Rekomendasi - koneksi Anda dapat menulis rekomendasi, atau testimonial, untuk profil Anda. Ini dapat merupakan bukti yang kuat untuk bisnis Anda dan keterampilan profesional.
  • Perkenalan - Introduksi adalah ketika pihak ketiga memperkenalkan dua orang yang tidak terhubung. Misalnya, rekan Anda Sue dan klien Anda Dan tidak tahu satu sama lain. Kau pikir Sue bisa membantu memecahkan masalah bahwa Dan adalah memiliki dengan salah satu proyek, sehingga Anda memperkenalkan Sue dan Dan melalui LinkedIn. Perkenalan hanyalah sebuah cara untuk membawa orang bersama-sama di situs.

Gunakan Profesional


Ada beberapa cara untuk menggunakan LinkedIn untuk membantu Anda berkembang secara profesional:
  • Jaringan - LinkedIn memungkinkan Anda untuk jaringan dengan orang-orang dan organisasi profesional di industri Anda. Hal ini membantu Anda tetap up-to-date dengan tren industri dan berbagi informasi dengan orang lain yang melakukan pekerjaan yang sama untuk Anda.
  • Selain jaringan dengan orang-orang dalam jaringan LinkedIn diperpanjang Anda, Anda juga dapat mengatur dan bergabung dengan kelompok khusus untuk mendiskusikan ide-ide dan berita saham industri. Ini adalah cara yang bagus untuk membangun jaringan profesional Anda lebih lanjut.
  • Mengajukan dan menjawab pertanyaan - Banyak orang menggunakan layanan di situs yang disebut LinkedIn Jawaban sebagai semacam think tank atau membuka sesi brainstorming. Dengan menawarkan keahlian Anda kepada orang-orang dalam jaringan Anda, Anda membangun kepercayaan dan meningkatkan reputasi Anda sebagai seorang ahli.
  • Anda juga dapat menggunakan update status pada profil Anda untuk mengajukan pertanyaan kepada orang-orang dalam jaringan Anda, atau berita saham atau wawasan. (Status Feed Anda di LinkedIn bekerja dengan cara yang mirip dengan Twitter timeline.)
  • Penelitian - Anda dapat menggunakan LinkedIn untuk mencari tahu lebih banyak tentang orang-orang dan organisasi yang Anda lakukan bisnis dengan.
  • Sebagai contoh, bayangkan bahwa Anda akan bertemu dengan klien potensial yang penting. Anda melakukan pencarian cepat di LinkedIn dan menemukan bahwa orang yang pergi ke universitas yang sama seperti Anda. Bahkan, Anda tahu beberapa orang yang sama. Anda sekarang memiliki percakapan starter berharga yang akan membantu Anda membangun hubungan dengan klien.
Tips 1:
Ingat bahwa bos Anda, dan orang lain di organisasi Anda, akan dapat melihat profil LinkedIn Anda. Jika Anda memperbarui secara ekstensif, Anda mungkin ingin membiarkan mereka tahu sebelumnya. Orang baru ke situs dapat membingungkan profil Anda dengan resume online, sehingga Anda tidak ingin mereka berpikir bahwa Anda sedang mencari pekerjaan baru!

Tips 2:
Ini jalur jelas, tetapi itu salah satu yang orang lupa: tidak mendapatkan dibawa pergi sambil berbagi informasi. Pastikan bahwa Anda menghormati kerahasiaan, dan tidak memberikan informasi yang dapat membahayakan organisasi Anda.


Gunakan Organisasi


Anda juga dapat menggunakan LinkedIn dalam cara-cara berikut ini untuk membantu organisasi Anda tumbuh:
  • Meningkatkan visibilitas - LinkedIn memberikan organisasi Anda meningkatkan visibilitas untuk merek, produk, dan tujuan perusahaan. Pelanggan potensial, klien, dan pemasok dapat penelitian perusahaan Anda di LinkedIn untuk melihat apakah mereka tertarik dalam melakukan bisnis dengan Anda. Hal ini sangat berguna jika organisasi Anda menjual jasa atau produk untuk bisnis lainnya.
  • Melakukan penelitian tentang organisasi-organisasi lain - LinkedIn juga bekerja dengan cara lain. Anda dapat menggunakan situs untuk penelitian pesaing Anda, mitra potensial, atau pemasok baru.
  • Ceritakan kisah perusahaan Anda - ini cerita perusahaan , jika diminta dengan cara yang benar, bisa mengilhami pelanggan dan karyawan potensial, dan menciptakan hubungan emosional dengan orang-orang. Aplikasi khusus, seperti video, memungkinkan Anda untuk menciptakan sebuah pengalaman multimedia dengan pengguna lain. (Menyiapkan profil organisasi Anda akan berguna di sini.)

Tip:
Pastikan bahwa penggunaan organisasi LinkedIn adalah selaras dengan keseluruhan strategi organisasi Anda, dan komunikasi lainnya.

Perekrutan


Anda juga dapat menggunakan LinkedIn untuk perekrutan dan pekerjaan-berburu.
Misalnya, jika Anda sedang mencari anggota tim baru dengan set tertentu keterampilan, atau pengalaman sebelumnya dalam industri tertentu atau perusahaan, Anda dapat memposting pekerjaan di LinkedIn, atau mencari orang tertentu yang memiliki keterampilan dan pengalaman yang Anda sedang mencari. (Periksa profil orang pertama untuk memastikan bahwa mereka senang bisa didekati dengan kesempatan pekerjaan baru.)

Anda dapat menemukan ini lebih efektif daripada metode rekrutmen yang lebih tradisional, tergantung pada posisi Anda cari untuk mengisi, dan industri Anda.

Banyak calon potensial juga menggunakan LinkedIn sebagai alat penelitian. Misalnya, seseorang punya dua tawaran pekerjaan yang baik. Organisasi yang akan menjadi pertandingan yang lebih baik bagi mereka? Apa yang akan bos baru mereka atau rekan-rekan seperti? Apa budaya perusahaan seperti? LinkedIn dapat membantu mereka untuk mencari tahu.

Jadi, serta menjaga profil organisasi Anda up-to-date, juga pastikan bahwa Anda memiliki profil pribadi mencerminkan diri Anda dan organisasi Anda secara positif.

LinkedIn Etiket


Ingat pedoman ini ketika menggunakan LinkedIn:
  • Gunakan perkenalan hati-hati - Sukses di LinkedIn sangat bergantung pada reputasi. Berhati-hatilah ketika Anda meminta, atau membuat, pengenalan, dan melakukannya hanya jika Anda benar-benar berpikir setiap orang dapat manfaat.
  • Selalu mengatakan yang sebenarnya - Ketika mendiskusikan di mana Anda telah bekerja dan apa yang Anda capai, jujur, dan tidak menjual diri Anda sendiri.
  • Jangan gosip - Jangan menyebar gosip setiap perusahaan atau pribadi melalui LinkedIn. Anda tidak pernah tahu siapa yang akan membacanya, atau di mana ia akan berakhir.
  • Jadilah profesional - LinkedIn digunakan terutama untuk jaringan profesional. Jadi, tetap profesional setiap saat. Gunakan situs lain seperti Facebook untuk posting pribadi.

Tip:
Jika organisasi Anda menyetujui, tambahkan alamat Anda LinkedIn Halaman profil ke email signature Anda. Ketika Anda email kolega, klien, dan pemasok, mereka akan melihat link anda - dan jika mereka di LinkedIn, mereka dapat terhubung dengan Anda. Hal ini selanjutnya akan memperluas jaringan Anda dan eksposur.


Dalam hubungan atau Miss Out: 10 Tips Menggunakan LinkedIn Efektif untuk Job Search Anda 

Anda telah mendengar semua itu sebelumnya, dari pasangan laboratorium, teman, mungkin relatif: "Anda harus menggunakan LinkedIn lagi! Ini adalah cara terbaik untuk berhubungan dengan teman-teman lama, jaringan dengan ilmuwan lain, mencari pekerjaan, "dll Jika Anda sedang LinkedIn tapi tidak yakin Anda menggunakan alat ini jaringan seefektif mungkin Anda, Anda beruntung. 

Banyak artikel telah ditulis tentang topik ini pada masa lalu, dan aku telah menarik bersama 10 tips berguna dari beberapa, termasuk artikel sangat membantu , Di bawah ini:


1. Pastikan Anda profil LinkedIn selesai dan saat ini. Hal ini akan meningkatkan visibilitas Anda di web, karena ini akan membantu teman, keluarga, perekrut, ilmuwan lain menemukan Anda. Mempekerjakan manajer sering mencari situs untuk menemukan kandidat yang cocok untuk posisi yang tersedia. Juga, pertimbangkan untuk menambahkan gambar, karena ini akan memberikan mata uang-tapi profil Anda pastikan untuk menyertakan salah satu yang profesional, dan bukan grafis atau gambar yang tidak pantas dari Anda.

2. Mengkonfigurasi pengaturan profil Anda untuk yang paling mudah. ​​Orang tidak akan dapat menemukan Anda jika mereka tidak dapat mengakses profil Anda. Periksa pengaturan Anda dengan mengklik "Edit dan Contact Settings" Edit Pengaturan Public Profile "di bawah" Edit Profil Saya. "

3. Bergabung dengan Grup NIH Ilmu Intramural di LinkedIn. Melalui kelompok ini, Anda akan mendengar tentang pekerjaan, yang akan datang peristiwa NIH, pekerjaan, benang diskusi yang menarik, pekerjaan, baru OITE sumber daya, dan banyak lagi ... pekerjaan.

4. Lanjutkan untuk menambahkan koneksi. Kerja keras membangun jaringan Anda, termasuk orang-orang yang telah dikenal melalui sekolah menengah, perguruan tinggi, atau studi pascasarjana Anda. Setiap kali Anda menambahkan sambungan, jaringan Anda berkembang secara eksponensial.

5. Menjawab pertanyaan untuk menunjukkan keahlian. Di bawah "Lebih ..." 
drop-down, klik pada "Jawaban," dan mencari istilah-istilah teknis di bidang Anda. Anda mungkin menemukan suatu pesan, Anda dapat merespon dengan cepat-dan terlihat seperti seorang ahli tanpa bau promosi diri.

6. Gunakan LinkedIn untuk mencari pekerjaan. Seperti iklan tarif di LinkedIn yang besar, sebagian besar perusahaan yang posting pekerjaan ada posting untuk organisasi sendiri-yang berarti mereka Anda akan menghubungi majikan yang langsung daripada merekrut agen-jika Anda memilih untuk menerapkan. Untuk menggunakan fitur ini secara efektif, klik pada tab "Pekerjaan", dan kemudian "Advanced Search" untuk mencari pekerjaan yang sesuai dengan kriteria tertentu.

7. Perbarui orang pada aktivitas Anda. Poskan pembaruan pada apa yang Anda lakukan saat ini (à la Twitter) di LinkedIn melalui kotak "Kegiatan Jaringan", ditemukan dengan mengklik tombol "Home". Menggunakan fitur ini dapat meningkatkan kesempatan Anda untuk ditemukan melalui mesin pencari LinkedIn. Pastikan, namun, untuk membuat pembaruan Anda menarik untuk pembaca potensial-yaitu, berbicara tentang pekerjaan baru yang menarik atau prestasi, bukan bagaimana Anda MASIH mencari pekerjaan, misalnya

8. Filter kontak Anda sendiri dengan lokasi untuk berhubungan dengan orang saat bepergian Klik pada "Kontak," drop down ke "Koneksi saya," dan akhirnya "Lokasi" di sebelah kiri daftar kontak Anda..

9. Melakukan penelitian tentang majikan yang menarik. Siapa yang datang? Siapa yang akan? Apa keterampilan atau pengalaman telah mempekerjakan baru-baru ini telah yang membuat mereka menarik bagi majikan yang Anda minati? Check out ini dengan mengklik pada "Perusahaan" dari panah drop-down di sebelah kotak pencarian, ketik nama perusahaan / organisasi, dan kemudian klik pada Jika orang-orang ini telah membuat profil mereka sebagai publik banyak dari "Karyawan Baru." kita memiliki-Anda akan memiliki melompat pada kompetisi melalui mengetahui apa yang diinginkan majikan ini dalam mempekerjakan potensial.

10. Gunakan LinkedIn untuk mempersiapkan wawancara yang akan datang. Menggunakan baik kotak pencarian utama atau "Perusahaan" fitur yang disebutkan di atas, cobalah untuk menemukan orang dengan siapa Anda akan wawancara dan membaca profil mereka sebelum wawancara Anda. Kemungkinan sangat baik bahwa seseorang dalam organisasi yang akan melakukan hal yang sama dengan mencari Anda.


Poin Penting :

LinkedIn adalah situs jaringan terutama profesional. Meskipun beberapa orang menggunakan situs tersebut untuk pencarian pekerjaan dan perekrutan, itu terutama membantu Anda untuk berhubungan dengan rekan-rekan masa lalu dan klien potensial, dan memperluas jaringan profesional Anda.

Dengan alat seperti LinkedIn Jawaban dan kelompok, Anda dapat membangun kepercayaan dengan orang-orang dalam jaringan Anda dan meningkatkan reputasi Anda, sekaligus menjaga up-to-date dengan berita industri dan tren.

LinkedIn juga dapat membantu organisasi meningkatkan visibilitas Anda untuk produk dan merek, dan dapat memberikan informasi tentang organisasi-organisasi lain seperti mitra potensial, pelanggan, dan pesaing. 



 

0 comments: